Вакансії

 

п/п

ВакансияПримечание 
1. Маляр по металу 4-5 р.   З досвідом роботи з фарбування, шпаклювання автомобільних кузовів
2. Електромонтер з охоронно-пожежної сигналізації  
3.

Електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування 3-4 р.

 
4. Оператор верстатів з ЧПК  
5.

Токар 3-5р.

6.

Учень токаря

7.

Токар-розточувальник 3р.

 

8.

Шліфувальник 3р.

 
9.

Учень шліфувальника

 

10.

Фрезерувальник 3-4р.

 
11.

Учень фрезерувальника

 

12.

Електрозварник на автоматичних та напівавтоматичних машинах 3-5 р.

Середня заробітна плата 16000  грн.

13.

Учень електрозварника на автоматичних та напівавтоматичних машинах

 

14.  Слюсар механоскладальних робіт 4-6 р

 

15.

Учень слюсаря механоскладальних робіт

 
16.

Слюсар-інструментальник

 

17.

Слюсар з ремонту парогазотурбінного устаткування

 

18.

Свердлувальник

 

19.

Слюсар-електромонтажник

 
20.

Сторож (який має групу інвалідності) 

 
21.

Стропальник 3-4 р.

 
22. Контролер зварювальних робіт

 

 
23. Контролер вимірювальних приладів та спеціального інструменту

 
24. Контролер верстатних і слюсарних робіт 4-5 р.

 

 
25. Контролер ковальсько-пресових робіт 4 р.

 

 
26. Контролер якості 5р.  
27. Столяр

 

 
28. Дефектоскопіст з ультразвукового контролю
 
29. Лісоруб  
30.  Машиніст крана (кранівник)  
31.  Роздавальник нафтопродуктів  
32. Екіпірувальник  
33. Слюсар з огляду та ремонту локомотивів на пунктах технічного обслуговування  
34. Машиніст тепловоза  
35. Вантажник  
ІНЖЕНЕРНО ТЕХНІЧНІ ВАКАНСІЇ
36. Заступник директора по роботі з міністерствами та представництвами торгової фірми  Представництво інтересів ПАТ "КВБЗ" в органах виконавчої влади, комітетах та інших державних установах, підготовка та контроль проходження пропозицій до проектів. Юридичний супровід участі комерційних відділів торгової фірми в тендерних процедурах на поставку продукції.
37. Начальник відділу реалізації продукції пасажирського вагонобудування торгової фірми
 Укладення договорів на реалізацію продукції, пошук нових ринків збуту, аналіз ринків, робота з існуючими партнерами підприємства та пошук нових, контроль оплати продукції.
38. Провідний інженер-електронік  Обслуговування охоронно-пожежної сигналізації та електронних систем. Обслуговування і ремонт електронного обладнання.
39. Провідний інженер-технолог, інженер-технолог 1,2,3 категорій   Освіта вища технічна за спеціальностями: "Електромеханіка", "Електричні машини", "Технологія машинобудування", "Обробка металів різанням "," Хімічна технологія лаків, фарб і лакофарбних покриттів ", "Металознавство", "Матеріалознавство", "Обробка металів тиском", "Ливарне вир-во чорних та кольорових металів", "Обладнання та технологія ливарного вир-ва", "Металознавство і термічна обробка металів", "Ковальсько-штампове виробництво", "Гальванічне вир-во"

 

40.  Інженер-конструктор провідний, 1,3 категорій 

 Освіта вища технічна (в т.ч. бажана кваліфікація інженер-електромеханік). Робота з кресленнями, знання ЕСКД, MS-Office, Autocad, ProEngineer або ін. Програми 3D проектірованія.Проектірованіе електрообладнання, електричних схем; механізмів, металоконструкцій. Проектування газо-вентиляційного обладнання. Проектування водопровідних, каналізаційних та газопостачальних систем.

41. Контрольний майстер

 

 

Організація приймання продукції в виробничому підрозділі.
42. Інженер 1 категорії відділу технічного сервісу   Освіта вища: інженер-механік. Виконання робіт з сервісного обслуговування транспорту соціального призначення. Виконання гарантійного обслуговування транспорту вантажного вагонобудування. 
43.  Провідний інженер з впровадження інструментів "Бережливого виробництва" відділу перспективного розвитку та впровадження виробничих систем   Вища економічна/технічна освіта. Досвід  роботи не менше 2-х років. Впевнений користувач ПК.  Практичні знання в галузі оптимізації бізнес-процесів, підвищення ефективності роботи підприємства. Наявність комунікативних навиків.

 

44.  Інженер з організації та нормування праці
Вища освіта за спеціальностями: "Технологія машинобудування", "Механічна обробка металів".
45. Інженер-програміст 1 категорії  
46.  Перекладач  
47. Провідний інженер-технолог Система керування тепловозом
48. Провідний інженер-технолог Дизель-генераторна установка
49. Інженер-технолог 1 категорії Електрообладнання тепловоза
50. Інженер-технолог 1 категорії Пневматичне обладнання і гальмівна система тепловоза
 51.  Майстер з екіпірування локомотивів  
 52. 

 

 

Начальник відділу реалізації продукції на ринках дальнього зарубіжжя / Chiefof Export Sales Department

 aspiration for professional growth and development; - readiness for intensive but interesting work; - high teambuilding skills; - stress resistance; - high level of discipline and initiative; - readiness for periodic increasing of workload and possible extra hours; - creativeness and willingness to find solution in any working situation; - fluent and correct written and spoken Russian and Ukrainian;- minimum written and spoken English level – Advanced;- knowledge of other languages is an advantage; - at least 1 year of experience of work on management positions; - experience of work in export-import departments (especially – on management positions) is an advantage; - readiness for local and abroad business trips.
53.

 

 

Провідний інженер відділу реалізації продукції на ринках дальнього зарубіжжя / Specialist of Export Sales Department

aspiration for professional development; - readiness for intensive but interesting work; - attentiveness and active lifestyle position; - high learning skills; - stress resistance; - readiness for periodic increasing of workload and possible extra hours; - creativeness and willingness to find solution in any working situation; - fluent and correct written and spoken Russian and Ukrainian; - minimum written and spoken English level – Upper intermediate; - knowledge of other languages is an advantage; - experience of work in export-import departments is an advantage but is not mandatory; - readiness for local and abroad business trips.

Більш детальна інформація про вакансії, їх кількості і основним вимогам надається за контактними телефонами.

ПАТ «КВБЗ» має можливість працевлаштування інвалідів III групи, згідно нозології.

За довідками звертатися:
 
Полтавська обл. м. Кременчук, ул. І. Приходька, 139
Відділ кадрів ПАТ «Крюківський вагонобудівний завод»
 
контакти:

+38 (067) 532 34 29

(0536) 769-840 - вакансії по робочим професiям

  (0536) 769-312 - вакансії по керівникам, фахівцям, службовцям
для резюме: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

Відправляючи резюме на дану електронну адресу, Ви даєте згоду ПАТ "КВБЗ" на збір і подальшу обробку Ваших персональних даних, згідно ЗУ "Про захист персональних даних".

Последнее изменение Вівторок, 18 вересня 2018 08:57